es besteht die Problematik, dass Mitarbeiter, bei denen aufgrund Teilzeit, arbeitsfreie Tage hinterlegt sind, an diesen arbeitsfreien Tagen trotzdem als Vertreter angezeigt werden. Dies ist erst seit “irgendeinem” Update so.
Muss ich hier irgendeine Einstellung neu vornehmen oder ändern? Es ist natürlich nicht zielführend, wenn Mitarbeiter als Vertretung angefragt werden können und diese Vertretungen auch bestätigen können, obwohl sie and den angefragten Tagen grundsätzlich aufgrund ihres hinterlegten Arbeitszeitmodells gar nicht arbeiten.
Danke für eure Rückmeldungen :-)
Daniela
Beste Antwort von Advaita
Hi @Dani78 😊
Das ist tatsächlich das so angedachte Verhalten. Es würde hier entweder in der Verantwortung des Mitarbeitenden, der vertreten soll, liegen, zu sagen: “ich arbeite hier nicht”. Oder vielleicht vertritt ja auch eine Teilzeitmitarbeitende eine andere Vollzeitmitarbeitende und dies ist so abgesprochen. Ich verstehe aber auch, dass dies vielleicht nicht für jeden so passt. Ich würde Dir daher auf jeden Fall empfehlen, Dein Feedback und Vorschläge direkt in Eurem Personio-Account über die Funktion Feedback geben einzureichen. Das Feedback kommt dadurch direkt bei den entsprechenden Produktteams an.
Das ist tatsächlich das so angedachte Verhalten. Es würde hier entweder in der Verantwortung des Mitarbeitenden, der vertreten soll, liegen, zu sagen: “ich arbeite hier nicht”. Oder vielleicht vertritt ja auch eine Teilzeitmitarbeitende eine andere Vollzeitmitarbeitende und dies ist so abgesprochen. Ich verstehe aber auch, dass dies vielleicht nicht für jeden so passt. Ich würde Dir daher auf jeden Fall empfehlen, Dein Feedback und Vorschläge direkt in Eurem Personio-Account über die Funktion Feedback geben einzureichen. Das Feedback kommt dadurch direkt bei den entsprechenden Produktteams an.
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