Hallo,
Sabbatical in Personio zu hinterlegen geht im Moment laut Auskunft vom Support nur so, es mit manueller Rechnerei zu betreiben. Das ist natürlich umständlich und fehleranfällig.
Daher die dringende Bitte, die Eingabe eines Sabbatical und den entsprechenden Auswirkungen auf Status, Gehalt und Urlaub mit mehr Automatismen zu ermöglichen.
- Eingabe der “Arbeitsverhältnis aussetzen” über die 3 Punkte im Profil des Mitarbeiters oben rechts - dies ist die Abwesenheitsphase des Mitarbeiters
- Status soll in Folge dessen auf “Inaktiv” gehen für diese Abwesenheitsphase
- Automatisch geht ein Eintrag im Abwesenheitsreiter rein
- Der Urlaubsanspruch soll sich automatisch reduzieren um die Dauer der Abwesenheitsphase
- Im Reiter Gehalt helfen wir uns im Moment mit einer eigenen Lohnart “Gehaltskürzung Sabbatical” die wir zusätzlich pflegen und die den reduzierenden Wert in der Ansparphase und in der Abwesenheitsphase wiedergibt und so für die Lohnbuchhaltung ersichtlich macht - das ist ok, da ja auch die Dauer der Ansparphase und die Dauer der Abwesenheitsphase auch mal variiert und nicht immer 50/50 ist. Aber vielleicht könnte Personio hier auch behilflich sein, in dem man beim Sabbat eingeben könnte “x Monate Ansparphase von_bis für x Monate Abwesenheitsphase von_bis” und Personio hier automatisch berechnet.
- Mitarbeiter soll trotz des Status “Inaktiv” natürlich im Lohn auftauchen! mit “Aktiv” weiterzuarbeiten ist ja schlicht eine falsche Aussage für die Zeit der Abwesenheit. Wie bei Elternzeit auch - da ist der Mitarbeiter inaktiv, was aber auch nicht problematisch ist, weil kein Entgelt fließen muss in der Zeit… → beim Sabbat eben schon.
Danke
