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Hallo,

ich habe die Überstunden in Zeitausgleich einstellen wollen und dafür (wie in https://support.personio.de/hc/de/articles/115000724605-%C3%9Cberstunden-verwalten beschrieben) eine Kontingentregel erstellt mit einem neuen Titel und diesen der Mitarbeiterin zugewiesen, damit diese gesondert vom Bezahlten Urlaub dargestellt werden. Allerdings kann sie nun trotzdem nur auswählen, dass die Überstunden als Bezahlter Urlaub gezählt werden (siehe Screenshot). Was muss ich noch einstellen, damit in dieser Übersicht auch meine angelegte Kontingentregel “Überstunden-Ausgleich” erscheint?

Danke vorab!
Lena


 

Hast du der Kollegin ein Kontingent für diese Abwesenheit gewährt? das ist hier eher eine Doppelbestätigung als ein richtiges Kontingent wie beim Urlaub.

 

Dann sollte es eigentlich auch klappen

Ja, das hatte ich schon gewährt, ich musste aber in die Mitarbeitendenrollen noch gehen, um die Bearbeitunsgrechte dafür freizuschalten. Es war also ehrlich gesagt ganz schön aufwendig, aber nun ist es erledigt 😀

Danke für deine Hilfe!

Ich bin auch gerade bei dem Thema.

Leider wird, wenn ich die Abwesenheitsart “Freizeitausgleich” setze und das Wirksamkeitsdatum eingebe, die Abwesenheit nicht im Kalender angezeit. Kann man das irgendwie automatisieren, oder muss man die Abwesenheit noch einmal separat genehmigen?

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