Hallo,
wenn bei meinem Mandanten die Mitarbeiter für einen ganzen Tag Überstunden abbummeln, wird mir das immer als lohnrelevante Fehlzeit nach Lodas übergeben. Diese wird als “Freistellung im Rahmen sonstiger flexibler Arbeitszeitregelung” hinterlegt.
Das ist aber falsch! Unter diese Kategorie gehört z.B. die Freistellungsphase bei Altersteilzeit.
Urlaub wird schließlich auch nicht als lohnrelevante Fehlzeit erfasst.
Welche Einstellungen sind hier in Personio falsch hinterlegt?

