Hallo zusammen,
einer unserer Mitarbeiter hat zum 31.03.2023 gekündigt. Beim “Beenden” des Arbeitsverhältnisses schlägt Personio mir korrekterweise den Urlaubsanspruch von 7,5 Tagen vor. In der Abwesenheit hat er aber seine vollen 30 Tage. Wie kann das sein, warum wird das nicht angepasst?
Danke für eure Hinweise
LG Emily
Beste Antwort von LisaK
Hallo
Bei Beenden des Arbeitsverhältnisses wird der Urlaubsanspruch je nach Einstellungen automatisch anteilig angepasst.
Es kann sein, dass diese Änderung erst einige Minuten nach Beenden des Arbeitsverhältnisses erscheint, da der Urlaubsanspruch systemseitig neu kalkuliert wird. Wird für den Mitarbeitenden inzwischen der korrekte Anspruch dargestellt?
Liebe Grüße,
Lisa
+8Hallo
Bei Beenden des Arbeitsverhältnisses wird der Urlaubsanspruch je nach Einstellungen automatisch anteilig angepasst.
Es kann sein, dass diese Änderung erst einige Minuten nach Beenden des Arbeitsverhältnisses erscheint, da der Urlaubsanspruch systemseitig neu kalkuliert wird. Wird für den Mitarbeitenden inzwischen der korrekte Anspruch dargestellt?
Liebe Grüße,
Lisa
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