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Frage

Stundenlohn im Folgemonat zur Berücksichtigung in der Lohnbuchhaltung

  • June 10, 2026
  • 2 Antworten
  • 10 Aufrufe

Hallo Zusammen,

 

unsere Werkstudenten und geringfügig Beschäftigten erhalten die Auszahlung ihrer Stunden im Folgemonat. Nun wird mir in der Lohnbuchhaltung im Juni nicht der Auszahlungsbetrag für den Mai angezeigt. Kann ich das einstellen? Was für Umsetzungsmöglichkeiten habe ich? Habt ihr eine best practice, wie ihr es umsetzt?

Vielen Dank und Gruß

Yovana

2 Antworten

MartinaWendler SL
Communicator
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Hallo Yovana ​@AllyouneedisHR , 

meine Antwort gilt nicht für Personio Payroll, da weiss ich das nicht, aber nach Aussage unserer Lohnbuchhalterin - wir machen nur die vorbereitende Gehaltsabrechnung in Personio, welche dann über die Schnittstelle an die Datev geht - gibt es keine Möglichkeit. Daher bekommt unsere Lohnbuchhalterin von mir jeden Monat eine Liste welche rückwirkenden Änderungen und Einmalzahlungen (Stundenlöhne der Aushilfen, Bereitschaftsdienste und Inanspruchnahmen, Nachtschichtzuschläge etc.) in den Vormonat gehören und sie ändert das per Hand in Datev Lohn ab. Darauf kann man auch nicht verzichten, denn sonst kommt man mit der Berechnung der verpflichtenden Lohnfortzahlungen für Nachtschichtzuschläge bei Urlaub oder Krankheit “in den Wald”. Das möchte ich dann keinem SV-Prüfer erklären müssen.

Sollten unsere Gehaltsbuchhalterin und ich hier falsch liegen und es gibt doch einen Workaround, würde ich mich über eine Info freuen und besten Dank vorab.
 


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  • Community Superstar
  • June 10, 2026

Hallo Yovana ​@AllyouneedisHR , 

meine Antwort gilt nicht für Personio Payroll, da weiss ich das nicht, aber nach Aussage unserer Lohnbuchhalterin - wir machen nur die vorbereitende Gehaltsabrechnung in Personio, welche dann über die Schnittstelle an die Datev geht - gibt es keine Möglichkeit. Daher bekommt unsere Lohnbuchhalterin von mir jeden Monat eine Liste welche rückwirkenden Änderungen und Einmalzahlungen (Stundenlöhne der Aushilfen, Bereitschaftsdienste und Inanspruchnahmen, Nachtschichtzuschläge etc.) in den Vormonat gehören und sie ändert das per Hand in Datev Lohn ab. Darauf kann man auch nicht verzichten, denn sonst kommt man mit der Berechnung der verpflichtenden Lohnfortzahlungen für Nachtschichtzuschläge bei Urlaub oder Krankheit “in den Wald”. Das möchte ich dann keinem SV-Prüfer erklären müssen.

Sollten unsere Gehaltsbuchhalterin und ich hier falsch liegen und es gibt doch einen Workaround, würde ich mich über eine Info freuen und besten Dank vorab.
 

Ja so kenne ich es auch. Bei der Datev Integration gibt es keine Möglichkeiten nachberechnungen zu importieren