Hallo zusammen,
bei uns steht die Überlegung im Raum einen bisher analogen Prozess zusätzlich digital über Personio abzubilden. Speziell geht das quasi um einen Weg, dass ein Mitarbeiter einen Antrag stellen kann, die Führungskraft diesen freigeben oder ablehnen kann und zum Schluss der Personalbereich darüber eine Info erhält. Dieser Ablauf ist bereits über den Bereich “Workflows - Aktivitäten” nachvollziehbar. Das kann aber je nach Menge der Anträge auch mal schnell unübersichtlich werden. Uns kam hierzu der Gedanke bei solchen Workflows eine Art Dokument beim Mitarbeiter abzulegen. Diese Dokument muss ja im Prinzip nur die Abläufe des Workflows beinhalten:
Was ist eure Meinung hierzu? Habt ihr andere Wege?
Würde mich sehr über euren Input freuen.
Viele Grüße
Heike