Hallo in die Community,
unser Stammsitz ist Wuppertal und wir haben einige MA die remote für uns in unterschiedlichen Städten des Bundesgebietes für tätig sind. Habe ich das korrekt verstanden, dass ich nun pro MA einen eigenen Standort anlegen muss?
Freu mich über Feedback
Angela
Beste Antwort von SarahHen
Hallo
wir haben den gleichen Fall: Hauptsitz in NRW und Mitarbeitende Deutschlandweit. Deshalb habe ich für jedes Bundesland einen Standort mit dem passenden (Feiertags-)Kalender angelegt.
Viele Grüße
Sarah
+33Hallo
wir haben den gleichen Fall: Hauptsitz in NRW und Mitarbeitende Deutschlandweit. Deshalb habe ich für jedes Bundesland einen Standort mit dem passenden (Feiertags-)Kalender angelegt.
Viele Grüße
Sarah
+28Hallo
das kommt wahrscheinlich darauf, was du abbilden möchtest. Wir haben auch MitarbeiterInnen, die zu 100% remote arbeiten. Allerdings haben wir hier keine einzelnen Standorte angelegt, da für diese MA die gleichen Regelungen gelten, wie am Hauptsitz.
VG
Jan
Die MA sitzen in anderen Bundesländern und da gelten ja schon hinsichtlich der Feiertage andere Regelungen z.B. für unsere Student*innen
+33Wir haben die Standorte angelegt, um die unterschiedlichen Feiertagsregeln abbilden zu können. Da das Homeoffice in unserem Fall der erste Arbeitsort ist, gelten in diesen Fällen nicht die Regelung vom Hauptstandort.
+28Wir haben die Standorte angelegt, um die unterschiedlichen Feiertagsregeln abbilden zu können. Da das Homeoffice in unserem Fall der erste Arbeitsort ist, gelten in diesen Fällen nicht die Regelung vom Hauptstandort.
Wenn das in euren beiden Fällen vertraglich so geregelt ist, dann ist das verständlich 😉 Ist aber ja nicht zwingend, nur weil man in einem anderen Bundesland wohnt und remote arbeitet. Aber dann ist nachvollziehbar warum ihr diese Standorte benötigt. Eine andere Regelung in Personio kann ich mir leider nicht vorstellen.
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