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Academy News

Neuigkeiten aus unserer Voyager Academy

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  • 13 Antworten
16 Themen
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
Neu von der Voyager Academy: Personio Recruiting Essentials!

Liebe Community,wir freuen uns, mit Euch zu teilen, dass der Personio Recruting Essentials Path jetzt live ist! 🎉Bisher haben wir Euch zwei aufgezeichnete Masterclasses angeboten, in denen Ihr alle Grundlagen für Recruiting und Bewerbendenmanagement lernen konntet. Unser neuer Personio Recruiting Essentials Path ersetzt nun diese Masterclasses durch zwei neue, aktualisierte Kurse. In den Kursen lernt Ihr, wie Ihr wichtige Recruiting-Einstellungen konfigurieren und Eure Bewerbenden effektiv in Personio verwalten könnt. So schafft Ihr großartige Bewerbendenerlebnisse und zieht Top-Talente an.Habt Ihr den Personio Recruting Essentials Path beendet, könnt Ihr an einem kurzen Quiz teilnehmen, um Euer Wissen unter Beweis zu stellen und das Personio Recruiting Essentials Abzeichen zu erhalten.Welche Vorteile habt Ihr, wenn Ihr diesen Lernpfad ausprobiert?Hier sind drei Gründe, warum Ihr Euch den Personio Recruiting Essentials Path ansehen und das Abzeichen verdienen solltet:Seid Ihr neu bei

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chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 1 Jahr
Melissa
Community Manager
MelissaCommunity Manager
veröffentlicht in Academy News
Neu von der Voyager Academy: Aufbau einer Feedback-Kultur 🗣️

Liebe Community,möchtet Ihr eine Kultur etablieren, in der Feedback ein regelmäßiger Bestandteil der täglichen Gespräche ist und nicht nur auf jährliche Bewertungen beschränkt bleibt?Wir freuen uns, Euch das neue Kursangebot der Personio Voyager Academy vorzustellen: Aufbau einer Feedback-Kultur. Dieser Kurs wurde entwickelt, um Euch dabei zu helfen, eine robuste Feedback-Kultur in Eurer Organisation zu etablieren, die kontinuierliche Verbesserung und eine gesteigerte Organisationsleistung fördert. 💡 In diesem Kurs lernt Ihr, wie Ihr:Eure aktuellen Feedback-Praktiken bewertet und klare Ziele definiert, die mit Euren Unternehmenswerten übereinstimmen. Einen umfassenden Kommunikationsplan entwickelt, um Feedback-Strategien effektiv umzusetzen. Einen Enablement-Plan erstellt, der sowohl Mitarbeitende als auch Manager*innen befähigt, sich konstruktiv mit Feedback auseinanderzusetzen. Die Wirksamkeit von Feedback-Mechanismen durch verschiedene Maßnahmen überwacht und bewertet. 🚀 Verbesser

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Melissa
Community Manager
vor 6 Tagen
Melissa
Community Manager
MelissaCommunity Manager
veröffentlicht in Academy News
Neuer Kurs der Personio Voyager Academy: Gestaltet einen Prozess für Performance-Beurteilungen 🎨

Hi Community,wir haben mal wieder großartige Neuigkeiten aus der Voyager Academy! 🎉Ihr möchtet einen Prozesses für die Performance-Beurteilung einführen oder Euren bestehenden überarbeiten, wisst aber nicht, wo Ihr anfangen sollt? Wir freuen uns mega, den neuesten Kurs der Voyager Academy vorzustellen: Gestaltung eines Prozesses für die Performance-Beurteilung, geleitet von Maria Hoppenstaedt, Personios People Business Partner und erfahrene Expertin im Leistungsmanagement.  In diesem Kurs zeigt Euch Maria, wie Ihr: 💪 Einen strukturierten und fairen Prozess entwickeln: Lernt, wie Ihr einen Bewertungsprozess erstellt, der perfekt mit den Zielen Eurer Organisation harmoniert.🗣 Kommunikation verbessern: Entdeckt, wie Ihr eine Kultur der Offenheit durch effektive kontinuierliche Feedback-Mechanismen fördern könnt.🛠 Die richtigen Werkzeuge und Vorlagen auswählen: Nutzt Tools und Vorlagen, die für konsistente und unvoreingenommene Bewertungen sorgen.🚀 Best Practices integrieren: Entdeckt

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Melissa
Community Manager
vor 6 Tagen
robertoaiello
Personio Mitarbeiter*in
robertoaielloPersonio Learning Experience Designer
veröffentlicht in Academy News
Neu von der Voyager Academy: Dein Weg zu einer effizienten Vergütungsstrategie 🔥Academy

 Hi Community,Ihr möchtet eine Vergütungsstrategie entwickeln, die mit Euren Unternehmenszielen übereinstimmt und Top-Talente anzieht? Beginnt Eure Reise mit unseren neuen Academy Kursen, die Euch dabei helfen werden, Eure Vergütungsstrategie zu entwerfen und zu implementieren! Die ersten beiden Kurse der Voyager Academy sind Teil unserer neuen Kursreihe, Dein Weg zu einer effizienten Vergütungsstrategie.  Auf diese Lernerfolge könnt Ihr Euch freuen:📐 Bringt Eure Vergütungsstrategie mit den Unternehmenszielen in Einklang📊 Führt ein Benchmarking durch, um eine Basis für die Vergütung festzulegen💵 Erstellt Gehaltsbänder mithilfe von Benchmarking-Daten💰 Definiert ein umfassendes Vergütungsbudget👥 Befähigt Führungskräfte für eine effektive Vergütungsüberprüfung♥️ Kommuniziert Vergütungsentscheidungen klar und einfühlsam Beginnt noch heute mit dem Aufbau Eurer Vergütungsstrategie! ! 🚀 Psst…bleibt gespannt, denn der dritte und letzte Kurs der Kursreihe steht noch bevor! Dort werdet Ihr

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chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 4 Monate
robertoaiello
Personio Mitarbeiter*in
robertoaielloPersonio Learning Experience Designer
veröffentlicht in Academy News
Neuer Kurs: Effiziente Verwaltung von Vergütungs-Beurteilungszeiträumen mit Personio VergütungNews

Hallo Community, Der dritte und letzte Teil unserer Kurskollektion zur effizienten Vergütungsstrategie ist jetzt verfügbar! Mit der neuen Schulung Effiziente Verwaltung von Vergütungs-Beurteilungszeiträumen mit Personio Vergütung beenden wir den Lernpfad, den wir mit den ersten Kursen zur Gestaltung und Umsetzung von Vergütungsstrategien begonnen haben. In dieser neuen Schulung erfahrt Ihr, wie Ihr die folgenden Funktionen anwendet:🔄 Einrichten von Vergütungs-Beurteilungszeiträumen in Personio📈 Vorschlagen von Gehaltsanpassungen durch die Führungskraft✅ Gehaltsänderungen prüfen und umsetzen📊 Gewinnt praxisnahe Erkenntnisse aus der EBARA-Fallstunde. Ihr erwerbt die praktischen Fähigkeiten, die Ihr braucht, um Vergütungs-Beurteilungszeiträume mit Personio Vergütung effizient zu verwalten. Falls Ihr es noch nicht getan habt, schaut Euch unbedingt die ersten beiden Schulungen an, in denen Ihr lernt:📐 Ausrichtung Deiner Vergütungsstrategie an den Unternehmenszielen📊 Benchmarking und Fe

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robertoaiello
Personio Mitarbeiter*in
vor 4 Monate
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
🎉 Erhaltet wertvolle Einblicke von Personios HR-Profis und verdient Euch nebenbei HR Best Practices Badges! Wir starten mit: Talentgewinnung 🧲Academy

Wir freuen uns, eine neue Kollektion von Kursen der Voyager Academy ankündigen zu können: Der Leitfaden für HR Best Practices umfasst sechs Kurse, die sorgfältig in Zusammenarbeit mit den Fachleuten von Personio erstellt wurden. Die Kurse sollen HR-Profis wie Euch mit dem Wissen und den Best Practices ausstatten, die Ihr braucht, um in der dynamischen Arbeitswelt erfolgreich zu sein. Aber das ist noch nicht alles: Wir führen gleichzeitig eine neue Reihe an Abzeichen (Badges) für HR Best Practices ein. Die Serie beginnt mit Talentgewinnung-Abzeichen 🧲  Für was steht das „Talentgewinnung“-Abzeichen? Mit der Badge haben Voyagers wie Ihr erstmals die Möglichkeit, Euer Wissen aus der Academy mit praktischen Aktivitäten in der Community zu kombinieren. So könnt Ihr ein Abzeichen verdienen, das Eure HR-Kompetenzen eindrucksvoll unter Beweis stellt.Wenn Ihr das Talentgewinnung-Abzeichen erwerbt, erweitert Ihr nicht nur Eure Recruiting-Fähigkeiten, sondern vernetzt Euch auch mit anderen HR-Pro

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chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 4 Monate
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
🏆 Gehöre zu den ersten 300 und sammle Dein Personio Essentials Abzeichen in der neuen Voyager Academy

Liebe Community, wie Ihr sicherlich schon mitbekommen habt, ist die neue Personio Voyager Academy vor kurzem live gegangen! Ihr habt Euch bereits durch die Lerninhalte gestöbert und fragt Euch nun, wie Ihr das Meiste herausholen könnt? Ganz egal, ob Ihr Personio-Neulinge seid, Eure Reise als Personaler*innen gerade erst beginnt, oder Ihr schon Personio-Experten seid. Verdient Euch jetzt Euer Personio Essentials Abzeichen. Warum, fragt Ihr Euch? Nun, wir haben dafür 3 🔥Gründe: Es ist der perfekte Ort, um sich weiterzubilden, Euer Personio-Wissen aufzufrischen oder zu erweitern. Erwirbt dabei neue Fähigkeiten, um Euch und Euer Unternehmen voranzubringen und Personio optimal zu nutzen. Das Personio Essentials-Abzeichen ist ein weiterer Schritt für Eure Karriere, da es Euren persönlichen Status als Personio-Experte bestätigt. Teilt Euer Abzeichen ganz einfach mit Eurem LinkedIn Netzwerk. Zu guter Letzt erhalten die ersten 100 Nutzer*innen, die den Essentials-Kurs erfolgreich absolviert ha

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Lena
Community Manager
vor 5 Monate
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
Neu von der Voyager Academy: Einsatz von Personio SchulungenAcademy

Liebe Community, Bist Du bereit, die Lernaktivitäten in Deinem Unternehmen zu zentralisieren? Mit Personio kannst Du den Aufwand für die Koordination von Schulungssitzungen reduzieren und Mitarbeitende befähigen, neue Fähigkeiten zu erwerben, die ihre Performance verbessern.  In diesem Kurs lernst Du alles, was Du brauchst, um Personio Schulung zu implementieren, einschließlich:📝 Schulungen in Personio erstellen🗓️ Sitzungen auf Einladung oder für die Selbstanmeldung einrichten📑 Sitzungen zur Vor- und Nachbereitung von Schulungen verwalten📈 Schulungen von Mitarbeitenden individuell und übergreifend erfassen Melde Dich noch heute an in der Personio Voyager Academy  🚀Viele Grüße,Chelsea und das Voyager Academy Team

440
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 6 Monate
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
Voyager Academy: Spannende Neuigkeiten für neue Admins! 💥Academy

Hallo Community,wir freuen uns, Euch mitteilen zu können, dass neue Admins nun mit unserem neuen Lernpfad in die Welt von Personio eintauchen können: Personio für neue Admins! Das erwartet Euch⏱️ Kompakte Lern-Sessions: Erweitert Euer Fachwissen in kompakten Kurs-Einheiten, die zeitlich perfekt in Euren Terminkalender passen.  🚀 Operative Fähigkeiten: Entwickelt bzw. erweitert Eure operativen Fähigkeiten, um tägliche Verwaltungsaufgaben in Personio problemlos auszuführen, wie z. B. das Verwalten von Mitarbeiterdaten, den Umgang mit komplizierten Gehaltsabrechnungen, Genehmigung von Urlaubsanträgen und die sichere Aufbewahrung sensibler Daten. 🛤️ Zwei Lernpfade: Wählt den Pfad, der am besten zu Euren Bedürfnissen passt.Personio für neue Admins - Schnellstarter: Durch diesen Pfad lernt Ihr das Wesentliche, um schnell mit Personio vertraut zu werden. Personio für neue Admins - Umfassende Kenntnisse: Für ein umfassendes Know-How, lernt Ihr hier die Schlüsselkompetenzen in verschiedenen B

370
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 8 Monate
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
Neu von der Voyager Academy: Grundlagen in People Analytics 📊Academy

Liebe Community, möchtet Ihr Euch in Eurem Unternehmen stärker als strategische Partner  orientieren? Ihr wollt mehr darüber erfahren, wie Ihr datenbasierte Entscheidungen treffen könnt,  um die Gesamtleistung Eures Unternehmens zu verbessern? Ihr wisst aber noch nicht so recht, wo Ihr anfangen sollt ? Nun, in der Academy seid Ihr genau richtig! Unser brandneuer Kurs Grundlagen in People Analytics stattet Euch mit den Fähigkeiten und Kenntnissen aus, die Ihr braucht, um Eure Projekte in Sachen People Analytics in Eurem Unternehmen zu starten. Personios Expert*innen für People Analytics führen Euch hierfür Schritt für Schritt durch die folgenden Punkte:  🔎 Identifiziert das Problem und das Geschäftsziel Eures Projekts zur Analyse von Personaldaten.📥 Erfasst HR-Daten aus verschiedenen Quellen und wendet Best Practices für die Datenerfassung, -pflege und -qualität an.🔣 Analysiert Daten anhand von KPIs, um Erkenntnisse für Geschäftsentscheidungen zu gewinnen.🌱 Wendet wichtige Erkenntni

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chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 8 Monate
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
gepostet in Academy News
Neu von der Voyager Academy und peepz GmbH: Optimiert Eure Whistleblowing-Prozesse

Hi Community,Jetzt, wo Ihr mehr über Personio Whistleblowing wisst, wie wäre es damit, Eure Whistleblowing-Prozesse zu optimieren?? Hier seid Ihr  genau richtig. In Zusammenarbeit mit Michelle Beinhauer, CEO und Geschäftsführerin der peepz GmbH, haben wir einen zweiten Whistleblowing-Kurs gestartet.In diesem Kurs teilt Michelle ihre Erfahrungen und Best Practices für die Implementierung von Whistleblowing, um die Integrität des Unternehmens zu steigern. Dies beinhaltet die folgenden Punkte:🔀 Wahl der Meldekanäle und der Personen fürs Fallmanagement 📣 Management der internen und externen Kommunikation 🗂️ Verwaltung eingehender Whistleblowing-Fälle🚥 Beobachtung und Nachverfolgung des Whistleblowing-Prozesses und seiner Wirkung Meldet Euch noch heute in der Personio Voyager Academy an!Liebe Grüße,Chelsea und das Voyager Academy Team 

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chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 10 Monate
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
gepostet in Academy News
Neu von der Voyager Academy: Personio für neue Admins

Liebe Community,  Wir freuen uns, Dir unsere neue Serie von Minikursen für neue Personio-Admins vorzustellen!  Mit dieser Serie möchten wir neuen Admins die Funktionen zeigen, die sie brauchen, um Aufgaben innerhalb von Personio reibungslos auszuführen. Von der Konfiguration der Unternehmensstruktur bis hin zur Verwaltung von Mitarbeitendenprofilen deckt diese Serie alle Grundlagen für wesentliche Aufgaben in Personio ab. Unsere Serie startet mit drei Minikursen, die neuen Admins die folgenden Kenntnisse vermitteln: 🔑 Erstelle oder aktualisiere die Abteilungen, Teams, Standorte und Gesellschaften Deines Unternehmens in Personio.🔍 Überprüfe die Zugriffsrechte in Personio und passe sie an, um sicherzustellen, dass Mitarbeitende jeweils nur die relevanten Informationen sehen und bearbeiten können.❓ Erfahre, wie Du mit Hilfe von Antworten finden Hilfe erhältst. Ist das gesuchte Thema nicht dabei? Schau einfach später wieder vorbei. Wir fügen der Serie regelmäßig neue Kurse hinzu, mit den

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chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 11 Monate
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
Neues aus der Voyager Academy: Unser 🗣️Whistleblowing Kurs ist hier!Academy

Liebe Community,wir freuen uns, Euch unseren neuen Whistleblowing Kurs in der Voyager Academy vorstellen zu können. Angesichts der bevorstehenden Frist für die EU-Richtlinie zum Whistleblowing wurde dieser neue Kurs entwickelt, um Euch bei der digitalen Umsetzung von Whistleblowing mit Personio zu unterstützen. Was sieht die EU-Whistleblower-Richtlinie vor?Ende 2019 erließ die EU eine Richtlinie zum Schutz von Whistleblowern. Diese schreibt vor, dass Organisationen und Unternehmen in EU-Mitgliedstaaten einen Kanal zur Verfügung stellen müssen, über den mitarbeitende (und nicht mitarbeitende) Personen Fehlverhalten der Organisation melden können.Die Richtlinie verpflichtet Firmen mit mehr als 50 Mitarbeitern, Einrichtungen des öffentlichen Sektors, Behörden sowie Gemeinden mit mehr als 10.000 Einwohnern. Was die Fristen betrifft, so müssen Unternehmen mit 250 oder mehr Mitarbeitenden der Richtlinie innerhalb von zwei Jahren ab Erlass nachkommen, und Unternehmen mit 50-250 Mitarbeitenden

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chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 1 Jahr
robertoaiello
Personio Mitarbeiter*in
robertoaielloPersonio Learning Experience Designer
veröffentlicht in Academy News
KI-gestütztes HR: Neuer Akademiekurs 🚀

Hallo Voyager Community! 🌟 wir freuen uns, Dir unseren neuen Kurs vorstellen zu können: KI-gestütztes HR: Erstelle Recruiting-Inhalte mit KI, den wir in Zusammenarbeit mit der Autorin und Recruiting-Strategin Sandra Feldmann entwickelt haben. Dieser Inhalt wurde während der letzten H.U.G.-Veranstaltung in München und Berlin vorgestellt und wir freuen uns, ihn Dir als On-Demand-Lernerfahrung anbieten zu können. 🎉  Auf der Grundlage von Sandras Fachwissen haben wir diesen Kurs entwickelt, der Dich durch die faszinierende KI-Welt im Personalwesen führt. In diesem Kurs erfährst Du mehr über:  Allgemeine KI-Terminologie 🧠 Die sich entwickelnde KI-Welt und ihre Auswirkungen auf das Personalwesen 🌐 Wie KI Eure HR-Prozesse verbessern kann ⚙️ Strategien für den effektiven Einsatz von KI im Personalwesen 🚀 Gestaltung von Recruiting-Inhalten mit KI 📋 Erkennung von Grenzen von KI und Sicherstellung eines verantwortungsvollen Einsatzes ⚖️ Also, worauf wartest Du noch? Besuche die Personio Voy

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robertoaiello
Personio Mitarbeiter*in
vor 1 Jahr
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
Personio Voyager Academy: bringt Eure Kenntnisse in Sachen Lohnbuchhaltung voran

Wir freuen uns, Euch unsere neue Reihe von Minikursen zu den Grundlagen der Lohnbuchhaltung vorzustellen, die wir in Zusammenarbeit mit der Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft GKK Partners​ entwickelt haben.🎉 Mit Hilfe der erfahrenen Expert*innen von GKK Partners haben wir die folgenden vier Schulungen quasi mundgerecht zusammengestellt, um Euch die Lohnbuchhaltung rundum zu erleichtern. Damit wollen wir helfen sicherzustellen, dass Eure Abrechnungen Monat für Monat nicht nur korrekt sind, sondern auch reibungslos ablaufen. Die Kurse behandeln die folgenden Themen:Lohnbuchhaltungszyklus Best Practices für die Lohnbuchhaltung Vergütungen, Steuern und Sozialversicherungsbeiträge Häufige Szenarien in der Lohnbuchhaltung und wie sie sich verwalten lassenAlso, worauf wartet Ihr? Besucht die Personio Voyager Academy​ noch heute und bringt Eure Kenntnisse in Sachen Lohnbuchhaltung voran!​!​

520
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 1 Jahr
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
chelseaCustomer Training Program Manager
veröffentlicht in Academy News
Die Zeit rennt! Jetzt schnell sein und die limitierten Voyage bei Personio Artikel sichern!News

Weißt Du schon, dass Du eine limitierte Auflage von Personio Merch gewinnen kannst, wenn Du zu den ersten 300 Personen gehörst, die das Personio Essentials-Abzeichen vor dem 30. Juni 2023 absolvieren?*Hier findet alle Einzelheiten zu den Gewinnmöglichkeiten:*Es gelten die allgemeinen Geschäftsbedingungen

630
chelsea
Personio Mitarbeiter*in
vor 1 Jahr
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