Hi @Micha,

bis jetzt Mache ich mit neuen Vorgesetzten immer ein kleines Training, bei dem ich mich in ihrem Account ein logge und es live oder per Screen-Share demonstriere.

Zusätzlich arbeite ich gerade an einem Firmeninternen People-Handbuch für Führungskräfte bei meinem Arbeitgeber, da habe ich einige der YouTube-Tutorials verlinkt, um den Kollegen zu zeigen, wie Personio für Führungskräfte funktioniert.

z.B. das neue Global Task Management Video….

Beste Grüße,
VaNessa​​

Hallo @Micha, 

im Helpcenter https://support.personio.de/hc/de/articles/209984985 gibt es dazu auch einen Artikel sowie Downloads von Handbüchern, sowohl für Mitarbeiter+innen als auch für Führungskräfte. Wir haben wie @VaNessa S. auch Schulungen angeboten und im Intranet ein paar wichtige Infos zusammengefasst und einen FAQ Bereich eingerichtet, so hat es gut geklappt bei uns :) 

Liebe Grüße 
Vanessa 

Hallo zusammen,

es ist klasse, hier sämtliche Tipps und Links zusammenzusammeln. :) 
Vielen Dank für Eure Tipps Be@nessa25 und @VaNessa S.!

In einem User Group Meeting kam das Thema auch auf und meine Kollegin @Selina hat daraufhin einen Leitfaden für Mitarbeitende zusammengestellt, das könnte auch hilfreich sein für die Vorgesetzten. :) 

Außerdem wird es zukünftig in unserem Helpcenter Bereiche geben, die an die unterschiedlichen Rollen in einer Organisation angelehnt sind. Das ist ein Ziel unseres Content-Teams und soll Euch unterstützen.

Liebe Grüße
Lena

Hallo @Micha , 

die Vorgesetzten haben wir bei der Einführung von Personio informiert und die wesentliche Punkte erläutert. Danach haben wir die Vorgesetzten “abgeholt”, wenn eine Aufgabe/Funktion nur selten vorkam, neu hinzukam oder die Erläuterung zu lange zurück lag. 

Die meisten erleben Personio jedoch als sehr intuitiv und finden sich sehr schnell ein. 

Viele Grüße, Michaela