Hi,
wir haben aktuell einen Kollegen der in Elternzeit ist. Wir haben für diesen Abwesenheitstypen eine Vertreterregel aktiviert. Hier wurde ein Kollege als Vertreter benannt und dieser hat die Vertretung auch akzeptiert.
Allerdings erhält der Vertreter keine Aufgaben im System, wenn ein MA, der der zu vertretenden FK zugeordnet ist, einen Urlaubsantrag stellt.
Auch hat die Vertretung keine zusätzlichen Berechtigungen im Profil der MA, deren FK er vertritt. Er sieht weiterhin nur das öffentliche Profil. Ich nehme an letzteres ist auch so gedacht, aber wollte dies auch noch prüfen.
Worauf müssen wir achten in den Einstellungen, dass die Vertretung die Urlaubsanträge sieht und freigeben kann?
Beste Antwort von lbrk
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