Skip to main content
Frage

Vraag over de standaard functies in Personio voor Nederlandse en Belgische wetgeving

  • Nov. 2, 2026 1:52 PM UTC
  • 1 Antwort
  • 20 Aufrufe
  • Alles übersetzen

Hi allemaal, 
Wij gaan vanuit ons Duitse moederbedrijf per 2027 ook Personio gebruiken in onze Nederlandse en Belgische vestiging. Op dit moment gebruiken wij sinds 2019 AFAS binnen Nederland en Belgie.

Waar ik nu tegen aanloop is dat tot heden niemand mij nog heeft kunnen vertellen wat er standaard aan wetgevingsregels in Personio voor NL en BE is opgenomen.

Denk hier bijvoorbeeld aan de Wet Poortwacter, automatisch verlofverwerking, Ouderschapsverlof, ziekbriefjes in Belgie e.d.
 

1 Antwort

  • Personio Team
  • Nov. 5, 2026 12:42 PM UTC

Hoi Ronald,

Welkom in de community! 😊

In Personio zijn er verschillende mogelijkheden om HR-processen in te richten voor verschillende landen, waaronder Nederland en België.

Voor afwezigheden kun je bijvoorbeeld gebruikmaken van landspecifieke templates, die als uitgangspunt dienen voor het instellen van verlofregelingen. Deze kun je vervolgens aanpassen aan de behoeften van jullie organisatie.

Meer informatie hierover vind je in ons Helpcenter.

Het is wel goed om te weten dat Personio geen juridisch advies geeft over lokale wet- en regelgeving. Het is daarom belangrijk om zelf te controleren of de gekozen inrichting aansluit bij de wettelijke vereisten.

Heb je specifieke vragen over de mogelijkheden of configuratie van bepaalde processen in Personio? Dan kun je uiteraard contact opnemen met ons Supportteam. Zij helpen je graag verder met de technische mogelijkheden en instellingen.

Ik hoop dat dit je alvast op weg helpt!

Groetjes,
Michael

Übersetzen