+4Hallo,
wir wollen ab morgen den 01.06 mit Personio live gehen, und wollten Jahresgespräche für jeden Mitarbeiter terminieren.
Geht das dann über die “Performance Meeting terminieren” in der Performance Bereich, oder können wir einfach das Feld “Jahresgespräch” bei jede Mitarbeiter pflegen und eine Erinnerung dafür erstellen?
Was ist der Unterschied zwischen die beide Optionen?
LG,
Beste Antwort von Support Core HRM
Hallo
der Unterschied liegt darin, dass bei einem Performance-Meeting direkt ein Termin erstellt wird, den die Mitarbeitenden per E-Mail erhalten. Dieser Termin erscheint dann ebenfalls im Eventkalender. 🙂
Eine Erinnerung in der Mitarbeiterrolle löst diese ganzen Prozesse nicht aus. Dort wird „lediglich“ eine Nachricht in der Inbox angezeigt und eine E-Mail Benachrichtigung verschickt.
Alternativ kannst Du auch überlegen, ob die Beurteilungen ggf. über Beurteilungszeiträume abgebildet werden können.
Weitere Informationen findest Du in den entsprechenden Helpcenter-Artikel.
Ich wünsche Dir einen angenehmen Tag.
Viele Grüße
Efrain
Hallo
der Unterschied liegt darin, dass bei einem Performance-Meeting direkt ein Termin erstellt wird, den die Mitarbeitenden per E-Mail erhalten. Dieser Termin erscheint dann ebenfalls im Eventkalender. 🙂
Eine Erinnerung in der Mitarbeiterrolle löst diese ganzen Prozesse nicht aus. Dort wird „lediglich“ eine Nachricht in der Inbox angezeigt und eine E-Mail Benachrichtigung verschickt.
Alternativ kannst Du auch überlegen, ob die Beurteilungen ggf. über Beurteilungszeiträume abgebildet werden können.
Weitere Informationen findest Du in den entsprechenden Helpcenter-Artikel.
Ich wünsche Dir einen angenehmen Tag.
Viele Grüße
Efrain
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