Automatisches Posting nicht für alle Karriereseiten aktivieren

Hallo Lena,

danke für die schnelle Rückmeldung.

Es ist allerdings so, dass nicht alle Stellen im Namen der Mutterfirma veröffentlicht werden, sondern eben nur hin und wieder. Das hat mich irritiert, eben weil wir dachten, dass wir das durch das Entfernen des Häkchens lösen können.

Ich habe für die Idee gevotet, danke. Könnt ihr abschätzen, ob und wann es dazu ggf. Neuerungen gibt?

Viele Grüße
Alina

Hi @AlinaB, 

das ist interessant. Mir ist bisher nich bekannt, dass es technisch überhaupt möglich ist, eine Stelle im Stellenportal unter der Tochtergesellschaft ausgeschrieben zu haben. 

Hast du momentan ein konkretes Beispiel? Dann melde ich mich in einer privaten Nachricht bei Dir, um mir das anzusehen und ggf. an unser Produkt Team weiterzuleiten. - Nicht, dass es doch eine Lösung gibt! :) 
Ansonsten markiere mich, solltest Du zukünftig auf ein solches Beispiel stoßen.

Liebe Grüße,
Lena

Hallo Lena,

das Problem stellt sich so dar: Stellen, die wir für Firma B über Personio auf der Karriereseite der Firma B schalten, werden teilweise z. B. auf Indeed unter dem Namen und Logo der Mutterfirma A veröffentlicht. Vorher wurden sie nicht extern geschaltet, sondern eben nur auf der Karriereseite der Firma B und manuell über andere Portale. Das würden wir so auch gerne beibehalten, bis es bei Personio ggf. eine Lösung dafür gibt.

Meines Erachtens konnten wir das automatische Posten jetzt auch eine Zeit lang umgehen, heute sind mir wieder Stellen der Firma B unter dem Namen der Mutterfirma A ins Auge gefallen.

Danke schon vorab für deine HIlfe!

Hallo @AlinaB,

achso, alles klar, dann verhält es sich schon so, wie es aktuell korrekt ist. - Auch wenn ein anderes Verhalten gewünscht ist. 

Wenn die Stelle manchmal noch unter der Firma B auftaucht, kann es sein, dass diese Informationen noch von damals sind, oder von anderen Portalen “gecrawled” werden. Indeed, Linkedin und einige andere Portale machen das häufig.

Die Idee werde ich auf jeden Fall aktualisieren, sobald sich etwas im Autoposting und den Tochtergesellschaften tut. :) 

Liebe Grüße,
Lena

Hallo Miteinander, Hallo Alina,

wir haben eine ähnliche Situation. Wir haben diverse Gesellschaften, die jeweils eine eigene Domain für die Karriereseite von Personio nutzen. Einige Firmen laufen über die “übergeordnete Seite” und eine Gesellschaft über eine eigene Karriereseite. Daher können wir  die Stellen nicht “mischen” auf der “übergeordnete Seite”.

D.h. wir können bei dieser Gesellschaft NICHT das Häkchen “Stellen auf übergeordneter Karriereseite anzeigen” aktivieren und dies führt zu einer Fehlermeldung für das automatische Posting.

Wir würden uns wünschen, dass das automatische Posting der kostenlosen Jobboards für alle Gesellschaften unabhängig voneinander funktioniert. 

Daher promoten wir dann immer pro Stelle die kostenlosen und überprüfen dann regelmäßig, ob die 30 Tage ausgelaufen sind.. was ja dann bei vielen Stellen echt ein Aufwand ist ;-(

Also - falls es andere Unternehmen gibt, die diese Situation auch haben - gebt gern hierzu Feedback.

Viele Grüße und DAnke im Voraus, Diana

@AlinaB 

Hallo,

der Eintrag ist 3 Jahre her und nun komme ich um die Ecke und habe das Problem noch immer… :( 

Wir sind ebenfalls in einer Holding. Personio würde über Firma A gekauft und ist in Personio sozusagen die Mutter (liegt daran, dass HR eben bei Firma A zugehörig ist). Wir rekruitieren aber mit unserer Marke deutlich stärker, Firma B. Ich kann die Stellen mit Firma B zwar ausschreiben, aber bei indeed etc. steht dann Firma A. als Arbeitgeber. 
Das ist 1. total irreführend weil es ja garnicht zu meinem Stellentext und der Stellenebeschreibung passt wo Firma B genannt wird

und 2. vermutlich auch “abschreckend”, wir haben für Firma A keine wirkliche Internetseite oder Branding, das ist einfach nur eine Admin-Sache in unserer Holding.

WIE kann ich, wenn doch Karriereseite und Stelle komplett auf Firma B angelegt sind, auch sicherstellen dass Firma B als Arbeitgeber in den Stellen steht?

Ich ärgere mich im Handling immer öfter über Personio, weil man auf so Feinheiten an Fehlern stößt, die total Mist sind, die man vorher niemals gedachte hätte weil andere Anbieter das hinkriegen….

Über eine zeitnahe Info freue ich mich sehr.

Beste Grüße

Jenny

Hallo ​@Jezi1912, 

Du hast Recht - nach 3 Jahren sollte es nun doch wirklich mal eine Lösung geben. :-)

Daher freue ich mich sehr, dass ich Euch allen schon verraten darf, dass wir sehr bald dass Promoten von Stellenanzeigen für Gesellschaften veröffentlichen werden. Dann könnt Ihr auch das automatische Posten auf Gesellschaftsebene konfigurieren und so besser steuern, was und was nicht veröffentlicht werden soll. 

Ich kann leider noch kein genaues Veröffentlichungsdatum nennen - nur so viel - es sind keine 3 Jahr mehr… ;-) 
Nein, im Ernst. Wir hoffen, dass wir das Ganze noch im ersten Quartal diesen Jahres veröffentlichen können. 

Liebe Grüße an Euch alle und einen schönen Tag. 

Roman