Hallo zusammen,
finde nur ich die neue Darstellung irgendwie “doof”? (Ich vermute mal: nein)
Es ist ja z.B. schön und gut, dass bei Abweichungen zum Anwesenheitsmodell gewarnt wird, aber ich fände es besser, wenn es “Hinweise” und tatsächliche “Probleme”/”Warnungen” gäbe.
Ein “Hinweis” wäre für mich z.B. “hat später angefangen / aufgehört als im Modell” - wir haben Gleitzeit und insofern ist es nicht “so wichtig”. Oder dass die Pause nur 30 Minuten war statt einer Stunde - rechtlich sind (bis zu 9 Std.) ja 30 Minuten ausreichend.
Eine “Warnung” oder ein tatsächliches “Problem” wäre für mich, wenn rechtliche Vorgaben nicht eingehalten werden würden. (Die Pause erst nach mehr als 6 Stunden, die Ruhezeit zu kurz usw. usf.)
Dann könnte ich bei “Hinweisen” einfach trotzdem bestätigen und müsste nicht überall erst mal den Eintrag ausklappen…
Was meint der Rest so?
Beste Grüße YuBl