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Answered

Urlaubsanspruch bei Kündigung anpassen


Wir haben das Austrittsdatum einer Kündigung im System hinterlegt, allerdings hat sich der Urlaubsanspruch nicht automatisch angepasst. Was muß ich einstellen, dass das automatisch berechnet wird?

Beste Antwort von BERA GMBH

Hallo Prosma,

im zweiten Halbjahr hinterlegt Personio automatisch den vollen Jahresanspruch, wie gesetzlich festgelegt. Solltet ihr anteilig berechnen für die Monate, die der Mitarbeitende da war, musst Du dies im zweiten Halbjahr manuell machen. Am besten in Verbindung mit einem Offboardingschritt. 

Viele Grüße

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4 Antworten

Dash
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  • 1694 Kommentare
  • 8. August 2023

Hallo @prosma ,

schau mal hier, da wurde sich schon zu dem Thema ausgetauscht:

Berechnung der Urlaubstage bei Kündigung | Personio Community: Teile Deine Fragen & Ideen!

Hilft dir das?

Beste Grüße

Dash


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  • 624 Kommentare
  • 9. August 2023
prosma schrieb:

Wir haben das Austrittsdatum einer Kündigung im System hinterlegt, allerdings hat sich der Urlaubsanspruch nicht automatisch angepasst. Was muß ich einstellen, dass das automatisch berechnet wird?

 

Hi @prosma 

wann hast du die Daten eingetragen? Meist braucht Personio ein paar Stunden oder einen Tag um die Daten zu aktualisieren.


BERA GMBH
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  • 3 Kommentare
  • Antwort
  • 9. August 2023

Hallo Prosma,

im zweiten Halbjahr hinterlegt Personio automatisch den vollen Jahresanspruch, wie gesetzlich festgelegt. Solltet ihr anteilig berechnen für die Monate, die der Mitarbeitende da war, musst Du dies im zweiten Halbjahr manuell machen. Am besten in Verbindung mit einem Offboardingschritt. 

Viele Grüße


Nina Hellmann
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@prosma Hast Du das Arbeitsverhältnis aktiv beendet? VG!